Recruiter ? Bilingual Call Center Santiago de los caballeros

Profesional universitario en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o áreas afines.
Inglés avanzado/bilingüe, oral y escrito.
Mínimo 5 años de experiencia en procesos de Reclutamiento y Selección.
Experiencia en reclutamiento masivo y manejo de procesos de alto volumen, preferiblemente en Call Center, BPO o Contact Center.
Experiencia realizando entrevistas por competencias y evaluación de candidatos.
Manejo de plataformas, bolsas de empleo y diferentes fuentes de reclutamiento.
Experiencia gestionando múltiples vacantes de manera simultánea y cumpliendo tiempos de cobertura.
Conocimientos en evaluaciones psicométricas y procesos de onboarding.
Dominio de Microsoft Office y herramientas digitales de reclutamiento.
Disponibilidad inmediata.
Condiciones salariales:
Sueldo atractivo, excelente ambiente laboral + todos los beneficios de ley